FIFTITU% gewinnt Landeskulturpreis 2002
Zuerkennung des großen Landeskulturpreises an FIFTITU%
Verleihung am 27. November 2002
Wir freuen uns wirklich sehr, Euch mitteilen zu können, dass dem Verein FIFTITU% - Vernetzungsstelle für Frauen in Kunst und Kultur, nach 4-jähriger kontinuierlicher und intensiver Arbeit zur Verbesserung der Situation von Kulturarbeiterinnen und Künstlerinnen in Oberösterreich, der "Große Landespreis für Initiative Kulturarbeit“"des Landes Oberösterreich zuerkannt wurde.
Die offizielle Verleihung fand am 27. November 2002 statt.
Die Anerkennung unserer Arbeit durch diese Auszeichnung gibt uns wieder Motivation und Energie, den eingeschlagenen Weg trotz mancher
Widrigkeiten weiterzuverfolgen. Von den politisch Verantwortlichen erwarten wir uns nicht nur Lippenbekenntnisse, sondern grundsätzliche, politische Entscheidungen für unsere Arbeit.
Für FIFTITU% Herta Gurtner
52 Gründe für FIFTITU%
(formuliert von Karin Rumpfhuber und Viktoria Schlögl, in: "beispiele 2002", Dokumentation der LKPreise des Landes Oö, S.59.)
- weil die Weltbevölkerung zu 52% aus Frauen besteht
- weil es sie seit 1998 gibt
- weil sie ein Forum für Künstlerinnen und Kulturarbeiterinnen bieten
- weil sie eine wichtige Vernetzungsstelle sind
- weil sie Qualität und Umfang weiblicher Kulturproduktion sichtbar machen
- weil 2002 das Jahr der Chancengleichheit in Oberösterreich ist
- weil sie Service- und Informationsstelle sind
- weil sie keine Ruhe geben
- weil sie für die Parität der Geschlechter in Kunst, Kultur und Gesellschaft eintreten
- sie sie Frauenkultur fordern
- weil sie Workshops organisieren
- weil in Oberösterreich Kunst- und Kulturszene immernoch zu viele Männer das Sagen haben
- weil der Preis Anerkennung für Erreichtes ist
- weil der Preis Ansporn für Zukünftiges sein soll
- weil sie ein Archiv aufbauen
- weil sie wissenschaftliche Studien und Projekte forcieren
- weil sie sich für kulturschaffende Frauen unabhängig von Nationalität, Konfession oder sexueller Orientierung engagieren
- weil sie Symposien und Tagungen veranstalten
- weil sie künstlerische und kulturelle Frauenprojekte initiieren
- weil sie in Förderangelegenheiten beraten
- weil sie frauen- und kunstfeindliche Tendenzen frühzeitig erkennen bzw. diesen entgegensteuern
- weil sie zwischenmenschliche Kommunikation auf kultureller Ebene fördern
- weil sie aktuelle feministische kulturpolitische Themen durchsetzen
- weil sie frischen Wind in die Kapu bringen
- weil sie Frauen auffordern, mehr zu fordern
- weil sie Strategien zur Überwindung der Ungleichbehandlung von Frauen in Kunst und Kultur erarbeiten
- weil sie gute Ideen haben
- weil sie für eine Symmetrie der Geschlechter eintreten
- weil sie bessere Bedingungen für Produktion, Präsentation und Rezeption schaffen
- weil ihre Homepage viele Sprachen spricht
- weil sie in den letzten vier Jahren zahlreiche Spuren in oberösterreichischen Kunst- und Kulturgeschehen hinterlassen haben
- weil sie sich kein Blatt vor den Mund nehmen
- weil sie die Umsetzung des Frauenvolksbegehrens fordern
- weil sie Theorie und Diskurs anbieten
- weil sie Frauen sind
- weil sie internationales Frauen-Networking vorantreiben
- weil wir Frauen sind
- weil sie 2 wichtige mailing-lists betreiben
- weil sie brisante Fragestellungen unserer Zeit aufgreifen
- weil sie einen kulturpolitischen Forderungskatalog erarbeiteten
- weil sie frauenpolitische Akzente in Oberösterreich setzen
- weil sie sich für Migrantinnen stark machen
- weil sie ein ausgewogenes Geschlechterverhältnis im Landeskulturbeirat fordern
- weil sie überregional konzipiert sind
- weil sie sich am EU-Projekt "Art Works" beteiligen werden
- weil sie die paritätische Besetzung von Jurys fordern
- weil sie die KUPF-Frauenarbeit initiiert haben
- weil sie sich für eine Erhöhung des Frauenanteils in Führungspositionen einsetzen
- weil sie die doppelte Ausschreibung und Vergabe von Landespreisen, Stipendien, Atelier- und Talentförderungen fordern
- weil Oberösterreich sie braucht
- weil sie einen Mindestlohn für Frauen fordern
- weil sie sich den Preis einfach verdient haben!